• HR一般在新员工入职多久进行背调？
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    HR一般在新员工入职多久进行背调？
    背调一般分为两种: 明调和暗调
    2021-07-19 浏览量: 686 来源： 本站
  • 公司自己背调的痛点有哪些？
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    公司自己背调的痛点有哪些？
    近年来，随着社会信用体系的不断完善，大数据时代下获取信息的便捷度增强，背调的普及率也越来越高，在企事业单位、大型互联网公司等，背调是必备环节，有的公司甚至会将此流程交由专业规范的背调公司把关。...
    2021-07-19 浏览量: 686 来源： 本站
  • 背调公司是用什么方法找到我目前公司的？
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    背调公司是用什么方法找到我目前公司的？
    通常，背景调查是一个在面试后入职前确认应聘信息准备的核实过程。所以有些候选人倾向于认为这是用人单位对自己的不信任，或是因为需要访谈前单位相关证明人而觉得尴尬或敏感。因此，建议在背景调查开展前与候选人进行充分沟通，建立信任。...
    2021-07-16 浏览量: 802 来源： 本站
  • 背调不按流程走也会让公司造成损失吗
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    背调不按流程走也会让公司造成损失吗
    前段时间在职场匿名社区，一位员工发帖吐槽，自己还没有从现在的公司离职，结果去参加面试之后，上海某家公司的HR没有经过他的同意，就擅自打电话背调。...
    2021-07-16 浏览量: 725 来源： 本站
  • 背调中简历造假是可以接受的吗？
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    背调中简历造假是可以接受的吗？
    先分享一个例子。
    2021-07-16 浏览量: 685 来源： 本站
  • 背调时何如向证明人提问
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    背调时何如向证明人提问
    多问数字少问感觉 ，证明人的感觉多是主观印象，将问题作一个具体量化，数字更具有说服力
    2021-07-16 浏览量: 683 来源： 本站
  • 背调一般怎么问证明人
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    背调一般怎么问证明人
    要问合适的问题 ，根据证明人与候选人的关系，提出合适的问题，比如，证明人是候选人的下属，
    2021-07-15 浏览量: 708 来源： 本站
  • 企业HR为什么不自己操作背景调查
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    企业HR为什么不自己操作背景调查
    一般来说背景调查由以下三类人来做，企业HR，猎头公司，第三方背调机构。
    2021-07-15 浏览量: 699 来源： 本站
  • 背调行业的是不是像侦探那样调查？
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    背调行业的是不是像侦探那样调查？
    这个涉及到个人隐私问题
    2021-07-15 浏览量: 726 来源： 本站
  • 背景调查是不是把你的“家底”都掀起来查？
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    背景调查是不是把你的“家底”都掀起来查？
    通常我们所说的背景调查是一般职前背调。人选在进入这家公司之前对于他的简历和资料上提及到的一些信息进行核实，
    2021-07-15 浏览量: 782 来源： 本站
  • 在做完背景调查之后，公司取消offer的主要原因有哪些？
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    在做完背景调查之后，公司取消offer的主要原因有哪些？
    1、因为候选人存在学历造假，这属于重大的虚假行为，很多公司在遇到这类人员的时候，都会取消offer。学历造假发生的概率是比较高的，因为很多时候学历就是一个敲门砖，只有学历达到了才有机会参加面试...
    2021-07-14 浏览量: 691 来源： 本站
  • 背景调查 查的是什么人？
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    背景调查 查的是什么人？
    提起“背景调查”，一部分候选人是有所抵触的，但是为什么这个对企业和候选人双方都有利的招聘流程，会让人产生抵触的心理呢？除了候选人简历注水心里虚，是不是还有背调过程的问题？...
    2021-07-14 浏览量: 707 来源： 本站